Over de arbeidsmarkt

Trends, nieuws en ontwikkelingen

HR advies

Zelfloopbaanmanagement in crisistijd

Zelfloopbaanmanagement in deze tijd is volgens mij van groot belang. Voor zowel zzp-ers, mkb-ers maar ook werknemers. Want hoe pas je je werkgedrag aan als werknemer wanneer je thuis moet werken. Lees hier alvast een aantal tips. Voor werkgevers, hoe houd je je werknemers gemotiveerd? Angst en onzekerheid bij werkgevers of de productiviteit wel op…

Lees verder
subsidie leven lang ontwikkelen

Alleen voor slimme MKB-ers!

Stilstand is achteruitgang. Dat geldt voor jouw organisatie, maar ook voor je medewerkers. Werkgevers die inzetten op ‘een leven lang ontwikkelen’, zijn succesvoller in hun markt en beter in het vinden en binden van talent. SLIM subsidie aanvragen Vanaf 2 maart tot en met 31 maart en vanaf september kan een MKB werkgever een subsidie…

Lees verder
werk loopbaancheck

LOOPBAANBOOTCAMP 2020

Jaaaaaa ook in 2020 gaan we door met het organiseren van loopbaanbootcamps. We hebben inmiddels twee data in de agenda van de Loopbaanwinkel gereserveerd. De 1e loopbaanbootcamp van 2020 De 1e loopbaanbootcamp van 2020 zal plaatsvinden op vrijdag 17 januari. Tijdens deze dag nemen we je weer mee in de ontdekkingstocht van #goed #gaaf #geluk…

Lees verder
workation ibiza 2019

Workation Ibiza 2020

Wat is een workation? Workation is een samenvoeging van work en vacation. Een werkvakantie dus! Wie op workation gaat, gaat op vakantie om te werken. Naast het werken aan je bedrijf en aan jezelf doe je je volop leuke dingen. Naar het strand, lekker uit eten, bezienswaardigheden bekijken en toffe activiteiten ondernemen: alles is mogelijk!…

Lees verder
zelfloopbaanmanagement

Waarom continue ontwikkelen? Deel 2

Een baan is niet meer voor altijd. Een loopbaan is niet meer rechtlijnig; een loopbaan krijgt steeds meer bochten. We ‘moeten’ steeds langer doorwerken. Digitalisering gaat door. Oude beroepen verdwijnen. Nieuwe beroepen komen. Zo kan ik nog wel een aantal argumenten aandragen. Maar wat kan jij nu als werkgever, leidinggevende of HR specialist doen om…

Lees verder
bewustwording ontwikkeling

Waarom continue ontwikkelen? Deel 1

Bedrijven willen meer en meer dat hun medewerkers zich ontwikkelen. Er wordt van alles georganiseerd en geboden om medewerkers hierin te ondersteunen. Maar in de praktijk kom ik vaak tegen dat onduidelijk is wat de reden is waarom medewerkers zich zouden moeten ontwikkelen. Voor diverse MKB bedrijven verlenen wij HR dienstverlening in de breedste zin…

Lees verder
loopbaanbudget geld

Loopbaanbudget, keuzebudget, levensfasebudget, meerkeuzesysteem…

Werkzaam in Zorg & Welzijn? Ben je werkzaam in de zorg of in het sociaal maatschappelijk werkveld dan, hoop ik, dat bovenstaande termen je bekend voor komen. In steeds meer CAO’s worden namelijk afspraken gemaakt dat er geld wordt ‘gespaard’ en wat medewerkers kunnen gebruiken voor hun eigen (loopbaan) ontwikkeling. Maak jij gebruik van je budget?…

Lees verder
netwerken de6Gs

Netwerken Loopbaanwinkel

Presenteren en profileren Voor iedereen is het belangrijk om te netwerken! Zo ook nog steeds voor ons, de 6G-experts van de Loopbaanwinkel. Tijdens een evenement van de BitterBallenBorrel in de Bonte Wever in Assen mochten wij, in dit geval Anneke Hemmen, GOED-expert van de Loopbaanwinkel, een pitch houden. Pitchen tijdens een netwerk Een pitch waarin…

Lees verder
loopbaan ontwikkelen bootcamp

Wat levert een Loopbaan Bootcamp je op?

Loopbaan Bootcamp Steeds vaker krijgen we de vraag: wat levert een loopbaan bootcamp mij nu echt op. Wij durven na anderhalf jaar loopbaan bootcamps gedaan te hebben echt te zeggen dat het je naar een volgende stap in je (levens)loopbaan brengt! De opbrengst is voor iedereen verschillend, maar wij zijn trots en blij met een…

Lees verder